当院の臨床研修プログラムを通して目指してもらいたい目標は下記の2点です。
<医師として働く人間としての目標>
地域医療を担うチームの一員として他職種と連携を保ち、患者および家族の心理的、社会的側面への理解を深め、問題を解決できるバランスのとれた人材をめざす。
<技術的な目標>
第一線の臨床医または専門医を目指す医師として第一歩を踏み出すにあたり、初期診療から高度専門診療の現場の体験を通じて、必要な基本的知識、技術、態度を修得し、併せて医学の進歩に対応した診療能力向上を図るための基礎を養う。






























社会福祉法人 函館厚生院 函館五稜郭病院
北海道函館市五稜郭町38番3号
函館五稜郭病院 臨床研修プログラム
定員
11名
研修医数
21名
指導医数
50名
当直回数
平均--回/月
モデル月収(卒後1年次)
約460,000円
モデル年収(卒後1年次)
約5,520,000円
概要
医学生へのメッセージ
指導体制
マンツーマン
総合医局制を採用。研修医と指導医・上級医が随時顔を合わせられる環境のため、要望・意見などを気楽に話せる雰囲気・体制があります。
また、臨床研修専従の事務局(2名)のほか、医局秘書2名が在中し、手厚いサポートも得られます。
総合医局制を採用。研修医と指導医・上級医が随時顔を合わせられる環境のため、要望・意見などを気楽に話せる雰囲気・体制があります。
また、臨床研修専従の事務局(2名)のほか、医局秘書2名が在中し、手厚いサポートも得られます。
選択期間
9ヶ月
選択期間中に回れる診療科
消化器内科、循環器内科、呼吸器内科 、腎臓内科、小児科、泌尿器科、産婦人科、耳鼻咽喉科、外科、整形外科、心臓血管外科、呼吸器外科、形成外科、放射線科、麻酔科、眼科、病理診断科、脳神経外科、総合診療科、救急科
年間スケジュール
1年目(週単位)
24週
12週
8週
4週
4週
内科(消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、腎臓内科)
外科(外科4週、脳神経外科4週、外科系選択研修4週)
麻酔科(4週を救急研修とカウント)
救急科
精神科
2年目(週単位)
4週
4週
4週
40週
小児科
産婦人科
地域医療
自由選択
学べること・キャリア
一般外来について
一般外来研修は1年次の内科(24週)研修時に総合診療科にて2週、2年次の地域医療にて2週を行い、計4週分の研修とします。
カンファレンス・勉強会
【勉強会の種類】
モーニングレクチャー、CPC、救急症例検討会、海外病院視察研修(1週間程度)、道南レジデントセミナー、各診療科のカンファレンス、研究活動、研修医による症例検討会や院内勉強会など研鑽の機会が充実しています。
【カンファレンスの内容】
各科毎週、入院患者に対するカンファレンスを行っています。また、研修医が対応した救急外来患者の症例検討会を毎月開催しています。
モーニングレクチャー、CPC、救急症例検討会、海外病院視察研修(1週間程度)、道南レジデントセミナー、各診療科のカンファレンス、研究活動、研修医による症例検討会や院内勉強会など研鑽の機会が充実しています。
【カンファレンスの内容】
各科毎週、入院患者に対するカンファレンスを行っています。また、研修医が対応した救急外来患者の症例検討会を毎月開催しています。
研修医のフォロー体制
臨床研修管理委員会へ2年次研修医代表者に参加して頂き、意見や要望を聞く機会を設けているほか、定期的に研修医と事務局によるミーティングを行っており、各種要望事項や指導医や上級医に言いにくいような悩みに関してフォローしています。また、業務用SNSを導入し、気軽に事務局との連絡が取れる体制を取っています。研修の進捗についても定期的にフィードバックを行っています。また、2022年11月には「研修医を育てる会」を発足。研修医教育に関わる指導医が集まり、情報共有や意見交換を行い、研修医教育の質の底上げを目指しています。
研修終了後の主なキャリア
大学医局へ入局する方が多く、その後、当院へ赴任されるケースも頻繁にみられます。2018年度より開始された新専門医制度においては、内科の専門研修基幹施設となっております。また、連携施設として12基本領域で専門研修が可能です。
募集要項
選考基準
面接、小論文
応募期間
毎年7~8月
※詳しくは当院ホームページをご覧ください。
https://recruit.gobyou.com/job/resident
※詳しくは当院ホームページをご覧ください。
https://recruit.gobyou.com/job/resident
給与(1年次)
5,520,000 円/年
460,000 円/月
460,000 円/月
給与(2年次)
5,760,000 円/年
480,000 円/月
480,000 円/月
給与詳細
・半直手当:9,000円
・日直手当:18,000円
・当直手当:33,000円
・時間外手当支給
・日直手当:18,000円
・当直手当:33,000円
・時間外手当支給
当直
回数(月平均):2~3回
日当直手当:あり
救急指定日の研修医以外の当直医数:2名(救急科医師、当直医)
救急指定日の研修医の当直医数:4名(2年次2名と1年次2名の組み合わせ)。
※ 2年次はICU当直もあります。
日当直手当:あり
救急指定日の研修医以外の当直医数:2名(救急科医師、当直医)
救急指定日の研修医の当直医数:4名(2年次2名と1年次2名の組み合わせ)。
※ 2年次はICU当直もあります。
社会保険
健康、厚生、雇用、労災
医師賠償責任保険
団体として適用
休日・休暇
有給休暇(1年次22日、2年次23日)※時間単位年休制度を導入。1時間単位で年休取得可能
その他休暇有(指定休日、バースデー、開院記念日)
救急当直研修明け
その他休暇有(指定休日、バースデー、開院記念日)
救急当直研修明け
住宅補助・寮
25戸有(鉄筋コンクリート建、オール電化、徒歩5分)
※やむを得ない事情で宿舎を利用しない場合、住宅補助5万円有
※やむを得ない事情で宿舎を利用しない場合、住宅補助5万円有
院内保育/託児所
あり
担当者部署
臨床研修管理室
担当者名前
古川 真也 / 山下 詩歩
病院見学について
当院採用ホームページの見学申し込みフォームよりお申し込み下さい(宿泊手配&交通費支給有)。
https://recruit.gobyou.com/job/resident
https://recruit.gobyou.com/job/resident