«目指してもらいたい目標»
＜医師として働く人間としての目標＞
研修で身につけたプライマリ・ケアの基本的な診療態度、医師としての心構えにより、さまざまな医療分野で活躍できる。
＜技術的な目標＞
プライマリ・ケアの基本的な診療技術、知能を身につけ、研究、専門医、教育、勤務医、地域医療など各分野で生かすことができる。
«研修医に求めるもの»
プラス思考で積極的に研修の機会を利用し、将来の専門分野以外のことも学びとる意欲を持って欲しい。
プライマリ・ケアにかかわる基本。将来の専門科への希望があれば、選択科においてその基礎研修。
1年目は必修科のローテーション、2 年目では11ヶ月の選択期間を原則として、各自が自由にプラグラムを設計していくことができます。
また、3 日に1 日の2 次救急やその他の急患対応にて、当直を1ヶ月に4 回行うことで、患者を白紙の状態で診れる機会が多く、プライマリ・ケアの基本的能力が身につきます。その際、上級医が必ずつき、また専門医の院外待機により安全性に対する支援体制も充実しております。
さらに、協力病院・施設での研修を組み合わせたフレキシブルな研修内容の選択も可能です。
医療法人社団 宇部中央病院
山口県宇部市西岐波750番地
医療法人社団宇部中央病院 臨床研修プログラム
定員
5名
研修医数
--名
指導医数
--名
当直回数
平均--回／月
モデル月収(卒後1年次)
約400,000円
モデル年収(卒後1年次)
約4,960,000円
概要
医学生へのメッセージ
指導体制
＜人物的に＞
診療科間の垣根の低い体制で自由に意見交換できる。
各診療科に研修担当医を置き、研修期間を重複させず、研修医を受け入れ、マンツーマン対応している。
＜技術的に＞
内科研修は消化器、循環器、糖尿病・血液科、に分かれ、各２ヵ月計6ヶ月の研修期間を確保し、各専門分野毎の疾患を十分学べる。脳外科では県下髄一を誇る陣容を有し、総合診療科と脳外科と外科は後期研修を実施中。
指導医、専攻医、研修医という屋根瓦方式の教育体制。
各診療科で行う研修は、１診療科に研修医1名に制限し、指導医とマンツーマン指導を確保しています。また、ローテーション中の診療科以外でも、経験しておきたい症例があったら診療に参加できる体制を整備しています。全体としては研修委員会を月１回開催し、研修体制の改善を図っています。
診療科間の垣根の低い体制で自由に意見交換できる。
各診療科に研修担当医を置き、研修期間を重複させず、研修医を受け入れ、マンツーマン対応している。
＜技術的に＞
内科研修は消化器、循環器、糖尿病・血液科、に分かれ、各２ヵ月計6ヶ月の研修期間を確保し、各専門分野毎の疾患を十分学べる。脳外科では県下髄一を誇る陣容を有し、総合診療科と脳外科と外科は後期研修を実施中。
指導医、専攻医、研修医という屋根瓦方式の教育体制。
各診療科で行う研修は、１診療科に研修医1名に制限し、指導医とマンツーマン指導を確保しています。また、ローテーション中の診療科以外でも、経験しておきたい症例があったら診療に参加できる体制を整備しています。全体としては研修委員会を月１回開催し、研修体制の改善を図っています。
年間スケジュール
1年目(月単位)
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
1月
2月
3月
内科必修
救急必修
選択必修
選択必修
2年目(月単位)
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
1月
2月
3月
地域
自由選択
学べること・キャリア
カンファレンス・勉強会
【勉強会の種類】
フィルム読影会毎週実施し、研修修了までに１０００枚読影。
【カンファレンスの内容】
各診療科ごとに定期的な多職種カンファレンスがあり、トピックとなる症例や対応について情報共有をしています。
フィルム読影会毎週実施し、研修修了までに１０００枚読影。
【カンファレンスの内容】
各診療科ごとに定期的な多職種カンファレンスがあり、トピックとなる症例や対応について情報共有をしています。
研修終了後の主なキャリア
・専門医を目指して、専門病院での後期研修
・大学病院に所属して専門分野の研究
・他地区の総合病院での後期研修
・大学病院に所属して専門分野の研究
・他地区の総合病院での後期研修
募集要項
選考基準
面接：有
その他：小論文（Ａ４サイズ１枚程度）
その他：小論文（Ａ４サイズ１枚程度）
応募期間
04月01日から採用試験一週間前まで。
給与(1年次)
4,960,000 円／年
400,000 円／月
400,000 円／月
給与(2年次)
5,800,000 円／年
450,000 円／月
450,000 円／月
社会保険
公的医療保険：組合健康保険
公的年金保険：厚生年金
労働者災害補償保険法の適用：有
国家・地方公務員災害補償法の適用：無
雇用保険：有
公的年金保険：厚生年金
労働者災害補償保険法の適用：有
国家・地方公務員災害補償法の適用：無
雇用保険：有
医師賠償責任保険
病院において加入：する,個人加入：任意
休日・休暇
有給休暇（１年次）：17日
有給休暇（２年次）：18日
夏期休暇：有
年末年始：有
有給休暇（２年次）：18日
夏期休暇：有
年末年始：有
住宅補助・寮
単身用、世帯用12戸 住宅手当(12000円)
院内保育／託児所
あり
担当者部署
経営管理部 総務課
担当者名前
入江
病院見学について
随時(実習開始希望日の2週間前までに申し込み下さい。)